Ben jij een gedreven, nauwgezette en alerte teamplayer die snel kan schakelen?

De afdeling 8D IZ is een specifieke unit binnen het Intensieve departement. Op onze step down unit komen zowel interne als chirurgische patiënten terecht die intensieve verzorging en observatie nodig hebben, zonder nood aan doorgedreven en invasieve behandelingen. Het betreft een zeer gevarieerde patiëntenpopulatie waarbij omwille van een dreigende belemmering van één of meerdere vitale lichaamsfuncties continue monitoring noodzakelijk is en waarbij ondersteuning als Optiflow zuurstoftherapie en niet invasieve beademing tot de mogelijkheden behoren.

Als step down unit binnen een toonaangevend cardiologisch centrum is een belangrijk deel van onze patiëntenpopulatie opgenomen op basis van cardiale problematiek; patiënten na acute coronaire interventies (PTCA en stenting), patiënten met belangrijke ritmestoornissen en eventuele nood aan een temporaire pacemaker, patiënten na niet invasieve klepchirurgie (TAVI) e.d.

Ook trombolyse patiënten met acute trombose van een arterie of centrale vene hebben een vaste plek op onze unit. Indien de gezondheidstoestand van een patiënt op de verpleegeenheid achteruit gaat of er een te hoge zorgintensiteit of complexiteit van zorg ontstaat is overname op onze step down unit vaak aangewezen. Verder zien we een brede waaier aan patiënten die overkomen van onze high care afdelingen voor verdere opvolging na majeure chirurgie (cardio-, neuro-, abdominale-; maxillofaciale chirurgie etc.) of patiënten met inwendige problemen of ernstige infecties, cerebro vasculaire problematiek of post reanimatie zorgen.

Ben jij een gedreven, nauwgezette en alerte teamplayer die snel kan schakelen?

Voel jij je goed in een technische omgeving maar heb je graag meer contact met je patiënten? Dan is onze step down unit met zijn jong, ambitieus en dynamisch team misschien wel helemaal iets voor jou.

Wat is jouw uitdaging?

  • Je volgt van zeer nabij acuut zieke patiënten op. Je verleent kwalitatieve zorg volgens de geldende richtlijnen en procedures. Je bent te allen tijde alert en nauwkeurig in handelingen en dossiervoering. Je bent een sterke teamplayer.
  • Je verleent individuele, totale en planmatige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt. Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
  • Je plant zelfstandig en in teamverband de zorg, stelt prioriteiten betreffende verpleegkundige interventies, beargumenteert de keuze van interventie en prioriteitstelling en geeft proactieve ondersteuning ten behoeve van het medische beleid aan de hand van acute en/of levensbedreigende gezondheidsproblemen.
  • Je communiceert zorgvuldig, systematisch en klantgericht. Aansluitend draag je de zorg en de behandeling van de patiënt op een systematische wijze over aan anderen binnen deze keten van zorgverlening.
  • Vertrouwt de behandelende arts jou een verpleegkundige opdracht toe, dan voer je die correct, zorgzaam en conform de wettelijke bepalingen uit.
  • Op administratief, technisch en huishoudelijk vlak draag je eveneens jouw steentje bij.
  • Je kan werken met wisselende uren alsook weekends en nachten.

Voor een uitgebreide functiebeschrijving, mail naar hr.jobs@zna.be 

Wat zijn jouw troeven?

  • Je beschikt over een diploma en visum als bachelor of HBO5 (graduaat) in de verpleegkunde.
  • Een bijzondere beroepstitel Spoed en Intensieve Zorgen of postgraduaat is een meerwaarde.
  • Relevante ervaring is een meerwaarde voor je kandidatuur.
  • Nauwkeurig, veilig, hygiënisch, stressbestendig en kostenbewust werken is een absolute must.
  • Op een respectvolle, betrokken en flexibele manier kom je tegemoet aan de zorgbehoeften van de patiënt met grote zin voor initiatief en verantwoordelijkheid.
  • Je gaat assertief, maar correct, positief en deskundig om met patiënten en zorgverstrekkers.
  • Je kan zowel zelfstandig als in een multidisciplinair team werken en staat altijd open voor feedback dankzij je collegiale en eerlijke houding.
  • Duidelijke communicatie en mondelinge en schriftelijke rapportering vind je belangrijk, zowel naar je collega’s toe als naar je leidinggevende.

Werken bij ZNA is kiezen voor patiëntgerichtheid, samenwerken, kostenbewust werken, respect en professionaliteit, want goed voor onze patiënten zorgen, daar draait het bij ZNA om.

Waarom werken bij ZNA?

  • Wij bieden jou een prettig werkklimaat in een enthousiast team met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • We zorgen voor een evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques van 7,5 euro, gratis hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, gratis griepvaccin, …).
  • Als ZNA medewerker ben je gratis aangesloten bij de ZNA Club (Benefits @ work) met tal van acties, evenementen en nog een uitgebreid gamma aan kortingen en voordelen.
  • Je hebt binnen ZNA een ruim aanbod aan opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden gericht op persoonlijke groei en om je vakkennis bij te spijkeren.
  • We gaan voor 100% gevaccineerde medewerkers.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZNA op onze ZNA website.

Wat bieden we je aan?

  • Contract: onbepaalde duur
  • Locatie: ZNA Middelheim in Antwerpen
  • Jobtime: 100% (38 uur/week)
  • Uurrooster: wisselende uren alsook weekends en nachten

Heb je nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Margot De Bruyn, HR Specialist, op 03 234 40 85.
Meer weten over de functie? Contacteer Ellen Brusten, Verpleegkundig afdelingshoofd intensieve zorgen step down unit, ZNA Middelheim, op 03 280 39 41.

Vacaturenummer: 7452