Wil je samen met je collega’s garant staan voor kwaliteitsvolle zorg?

Jouw uitdaging:

  • Je werkt in een shiftpatroon van nachtdienst.
  • Tijdens de nacht ben je als loopwaakverpleegkundige, in samenspraak met de directie, verantwoordelijk voor de gebeurtenissen op de site. Indien nodig breng je de directie op de hoogte van de feiten.
  • De Loopwachten bewaren de continuïteit en kwaliteit van zorgen op de afdelingen die tijdelijk een personeelstekort en/of extra werkbelasting ervaren.
  • Je biedt ondersteuning aan de verschillende afdelingen binnen je wettelijk kader.
  • Je verleent individuele, planmatige en deskundige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt en zijn directe omgeving. Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
  • Je geeft verpleegtechnische ondersteuning aan alle collega’s van de site (infusen steken, sonderen, bloedafnames, …).
  • Je ondersteunt de collega’s van de site rond patiënten met (medische) problemen.
  • De actieve promotie van gezondheidspreventie, -voorlichting en -opvoeding is vanzelfsprekend in jouw functie.
  • Je voert de handelingen die je door de arts zijn toevertrouwd correct uit, binnen het wettelijk kader dat het verpleegkundig handelen vastlegt.
  • Je draagt de verantwoordelijkheid voor de continuïteit van de zorgverlening. Dit gebeurt via mondelinge besprekingen en door het schriftelijk vastleggen van de verpleegactiviteiten in het verpleegdossier of de verpleegkundige transfertnota.
  • Je bewaakt en verbetert de kwaliteit van de verpleegkundige zorg.
  • Je volgt de nodige opleidingen en bijscholingen.

Voor een uitgebreide functiebeschrijving, mail naar jobs@zna.be

Jouw troeven:

  • Een diploma en visum (FOD Volksgezondheid) van: Bachelor (voormalig graduaat/A1) in de verpleegkunde.
  • Ervaring in een algemeen ziekenhuis strekt tot aanbeveling.
  • Je werkt autonoom en betrouwbaar. Je vindt anderzijds vlot afstemming met de andere collega’s.
  • Je kan de verantwoordelijkheid dragen voor jou opgelegde taken en voert deze uit op een deskundige, creatieve en flexibele wijze.
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden; bent in staat duidelijke informatie en voorlichting te verstrekken aan de patiënt en/of familie met betrekking tot je werk.
  • Je kunt doelgericht handelen in crisismomenten of bij grote werkdruk. Je bent gepast assertief naar de cliënten en verschillende zorgverstrekkers. Deze assertiviteit is gebaseerd op deskundigheid. Je benadert onze doelgroep vanuit een respectvolle en gelijkwaardige opstelling.
  • We verwachten een betrokken en ontwikkelingsgerichte houding, waarbij je de zorg en zijn context zo professioneel mogelijk benadert.
  • Je kan schriftelijk en mondeling rapporteren aan de leidinggevende.
  • Je werkt oplettend, ordelijk, veilig en hygiënisch.
  • Je bent eerlijk en objectief in optreden en handelen en gaat strikt om met het beroepsgeheim.
  • Je draagt actief bij tot gezondheidspreventie, -voorlichting en –opvoeding ten aanzien van patiënten.
  • Je herkent jezelf in de ZNA-kernwaarden: met jouw klantgerichte en positieve ingesteldheid hou je mee onze reputatie hoog. Je handelt op een respectvolle manier, bent gemotiveerd en betrokken in jouw werk. Daarbij ben je kostenbewust en resultaatgericht.

Dit mag je van ons verwachten:

  • Contract: bepaalde duur (3 maanden met kans op verlenging na positieve evaluatie)
  • Locatie: ZNA Stuivenberg in Antwerpen
  • Afdeling/ Bedrijfseenheid: Mobiele equipe
  • Jobtime: 75% (28,5 uur/week)

We bieden jou een prettig werkklimaat in een enthousiast team met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit. Ook zorgen we voor een evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer) en gratis aansluiting bij de ZNA Club met tal van personeelsvoordelen. Maar dat is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZNA op onze ZNA website, want wij leggen je als medewerker graag in de watten.

Nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Margot De Bruyn, HR specialist, op 03 234 40 85. Meer weten over de functie? Contacteer Sten Van Bruggen, verpleegkundig afdelingshoofd ZNA Stuivenberg, op 03 217 70 26

Vacaturenummer: 7321